Bureau De Survie: Gagner Le Coeur!
Quelle que soit la perfection du système, il faut aussi la coopération de collègues.
La clef du succès, c 'est aussi d' être en mesure de travailler avec des collègues et d 'être humain.
- Non.
La coopération et le partage de: de multiples de partager la vue, écouter et accepter l'avis des autres, de sorte que vous pouvez obtenir l'acceptation et l'appui de tous, afin de mener à bien son travail.
Le
Sourire: peu importe le thé tante, stagiaire ou le Directeur général, toujours montrer sourire amical, tu peux gagner la faveur.
Jeunes collègues, comme votre grand frère et soeur, âgée de ton frère et soeur que lorsque des relations interpersonnelles si sera bénéfique pour le développement de la cause d'affinité.
Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!
Vous êtes gentil avec les gens bien, dans l 'entreprise ne sera pas seul.
- Non.
Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!
Traiter avec des gens différents dans la mesure du possible.
- Non.
Il y a des principes plutôt têtu: la flexibilité, de principe, mais que l'adoption de l'avis d'autres au moment opportun.
Pas de tout arc Ying, sans idée, ça ne peut laisser un lâche, la mauvaise impression de manque de capacité de service.
Le
Pas de flatterie: snob ne comprends bien patron être totalement les déteste.
Il ne fait aucun doute que le fait de ne pas laisser ses collègues aux yeux et de ne pas traiter ses subordonnés est un signe d 'hostilité.
Le
Pas trop dur, peut - être le but de votre attitude rigide uniquement pour faire le boulot, mais regarde dans les yeux des autres, c'est méchant.
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