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Sois Sage, Tu Ne Seras Jamais Promu!

2010/10/22 8:47:00 39

Maintenant,

Sur le lieu de travail
, la capacité de travail et la performance de femmes absolument pas pires que les hommes, non seulement de l'éducation, de compétences, de couleur même contribution au travail n'est pas mal non plus.
Toutefois, peu de femmes ont pu accéder à des postes importants et, dans la plupart des entreprises, les postes de direction sont presque exclusivement occupés par des hommes.
La plupart des gens attribuent ce déséquilibre à la préférence accordée aux garçons sur le lieu de travail, mais d 'après des universitaires américains, c' est précisément le type traditionnel de « gentille fille » qui limite leur réussite sur le lieu de travail.
Selon lui, pour être promues à des postes élevés, les femmes doivent passer de la « gentille fille » à la « fille audacieuse ».

Les femmes veulent une promotion. Ne sois pas gentille.

Gentille fille: suivre les règles, vouloir faire quelque chose, travailler dur, vouloir que tout le monde l 'aime, être gentil, attentif et élégant, ne pas faire face aux problèmes, se soucier de l' opinion des autres, ne jamais prendre de risques.

La fille qui ose briser les règles

Règles d 'autonomie

Avoir un avenir

Clarté

L 'objectif, ne faire que des choses importantes, ne pas s' inquiéter de "vouloir que tout le monde l' aime", parler et marcher comme si c 'était un succès, demander directement ce que l' on veut, faire face aux difficultés, croire à son instinct, oser prendre des risques intelligents.

En général, la personnalité de la « gentille fille » se développe bien avant que l 'enfant n' observe le comportement parental.

Par exemple, elle a vu la mère assumer la responsabilité principale de la garde de toute la famille, alors que son père y participait en ne faisant qu 'aider.

Les filles ont dit à la colère, de commande ou de parents ne l'air mignon, et ainsi de suite.

Par conséquent, si l'on veut devenir une fille de prendre, nous devons d'abord d'ardents psychologique contre soi - même, on peut réussir.

Comment arriver à la "fille" à "osez fille" tourné pour vous, les six recommandations:

1, la position clairement les femmes veulent des positions sur le lieu de travail, est depuis longtemps maintenu "Je vais sur le lieu de travail dans la détermination d'une réussite", et "ne peut pas attendre un jour de l'émergence d'un prince charmant me sauver de la misère" naïve.

Tu sais, sur le lieu de travail pour se fixer des objectifs de ce genre, souvent le résultat sera comment.

2, la demande ne suppose pas, votre chef est très active attention à votre demande, pour vous, comme le prévoit la planification de promotion de votre route.

En fait, un grand nombre de secteurs, il est difficile de tenir compte des besoins de chaque personne compétente.

Si vous avez de bonnes intentions, il vaut mieux informer le Directeur.

Est - ce que vous vous asseyez toujours à l 'arrière ou dans un coin pour devenir la « majorité silencieuse »?

Bien sûr, si dans la parole avant de préparer, de manière organisée et de présentation, et quelque chose de concret, plus capable de faire preuve de sens de l'autorité et, à partir de collègues apparent.

4, vendre même compétentes n'ont pas demandé également régulièrement à des horaires de travail, le rapport de l'autorité compétente.

Pas comme d'autres collègues, comme l'habitude de cacher le patron, doit prendre l'initiative et le patron de parler au patron de rester positif, bonne impression positive.

5, un bord de travail d'apprendre à jamais fait avant, et de ne pas reculer, hésitation, et ainsi la perte de chance.

Parce que l 'on peut apprendre en apprenant en faisant des erreurs, même si on ne les connaît pas bien.

6, demander l 'autorisation sur le lieu de travail, le personnel préféré du patron est un "général" qui peut être assuré de l' autorisation, et non un petit soldat qui craint de ne pas pouvoir assumer ses responsabilités.

Si la demande d'autorisation peut être "actifs" patron, à d'autres n'osent pas chercher du travail, naturellement avoir la possibilité de se montrer plus.

Au - dessus de l'ami a dit il y a une raison, une analyse très logique, je pense à compléter l'expression est parfois plus que les hommes, les femmes ont un avantage, il y a beaucoup de femmes sur le lieu de travail peut exercer pleinement leurs points forts, en particulier dans les négociations.