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Comment Un Étudiant Peut - Il Créer Une Entreprise Qui Lui Permet D 'Avoir Un Cerveau?

2014/2/14 9:04:00 271

Intelligence N.

Dans la version originale de l 'auteur américain, ce mot est utilisé pour « extraire le cerveau », ce qui signifie qu' il faut chercher les idées et les conseils d 'autrui.


Qui a le cerveau?


La règle principale du "cerveau" est qu 'il ne devrait pas te demander.MentorVraiment réfléchir.Vous devriez poser des questions qui leur sont familières ou qui sont prêtes à y répondre.On ne peut pas le recommander quand on prend le cerveau.Cela signifie que la prise de conscience doit être dirigée par des experts et passive.Si vous lui demandez de le conseiller en lui enlevant le cerveau, cela veut dire que vous imposerez votre subjectivité.Les recommandations contiennent des analyses et des décisions.La prise de décisions est difficile et utile.


Si vous avez besoin de changer dans votre vie professionnelle, ne vous fiez pas à votre subjectivité.Vous devriez vous demander à quoi ressemble votre profession.Si vous voulez travailler, ne vous fiez pas à votre subjectivité, demandez à votre patron ce qu 'il est vraiment.Ne demandez pas au patron si vous pouvez aller au salon, pensez - y, peut - être que vos collègues ne savent même pas où se trouve le salon.Surtout avant la réunion, vous n 'avez vraiment pas à y réfléchir.Vous pouvez poser des questions faciles à répondre, mais vous ne connaissez pas la réponse.


Vous devez faire en sorte que les questions soient brèves, environ 15 minutes.Et même si tu as 30 minutes, demande seulement 15 minutes.Getglue est une fan de télévision, de cinéma, de sport, etc.Réseau socialLe fondateur et Directeur général de l 'entreprise, alexiskold, a déclaré: « quand on me demande des compétences dans le secteur, si c' est quelqu 'un que je connais ou recommandé par quelqu' un que je connais, cela peut durer 10, 15 minutes, voire 30 minutes.Je pense que c 'est très bien et raisonnable.Si j 'avais le temps, je serais heureux d' aider les autres.C 'est une question de temps.


Avant de demander, demandez - vous pourquoi cet homme vous aide.La réponse peut être les suivantes: peut - être parce que ce travail est simple; soit parce qu 'à un moment de votre carrière, ce qu' ils voulaient ne coïncidait pas avec ce qu 'ils voulaient que vous fassiez; soit parce qu' ils pouvaient faire quelque chose de généreux; ou peut - être parce que Vous aviez des relations très intimes (par exemple, vous étudiez dans la même école, vous travailliez dans le même bâtiment, vous rencontriez dans le même bâtiment, ou bien parce que vous aimiez beaucoup investir).Il faut qu 'ils aient des raisons de t' aider.


"En étudiant à l 'université, je classerai par ordre de priorité qui sera le chef d' entreprise dans l 'Institut.Ce sont des préférences personnelles qui me motivent à aller de l 'avant. »Chantelwaterbury a dit.Il est...New YorkLe fondateur et Directeur général de Chloe + Isabel Jewelry Corporation: « Si quelqu 'un veut consulter des propositions concernant le développement de la marque, de la conception ou du produit, je suis heureux de les partager et, en fait, je reçois souvent des appels téléphoniques à cet effet, car je connais bien ce domaine et je suis en mesure de faire des commentaires très utiles ».


Qu 'est - ce que le mentor dit de "retirer le cerveau"?


Dans le cadre de son travail, on peut décrire l 'extraction du cerveau comme un fan du Conseil - Bien que les mentors ne l' aient pas reconnu publiquement, il s' agit d 'un facteur déterminant dans le commerce.Lorsque les personnes consultées sont interrogées sur des questions simples concernant l 'industrie, elles se parlent parce qu' elles sont faciles à résoudre et qu 'elles ne sont pas moins amusantes (parce qu' il n 'y a pas plus de satisfaction que d' être la personne la plus intelligente, en particulier lorsqu 'il n' y a que deux personnes dans la maison).Waterbury a dit: « j 'ai rencontré des gens qui sont très rationnels et qui travaillent dans une branche pendant 450 ans.J 'avais l' impression d 'être une voie à sens unique, mais j' avais tort, et ils m 'ont dit: "C' est parce que ce travail me rend dynamique".C 'est ainsi que j' ai réalisé qu 'ils pouvaient en tirer quelque chose. »

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