第11回中国職業装企業家サミットが成功裏に開催されました。

2013年12月17日、第11回中国職業服装企業家サミット浙江湖州で行われます。会議では、18回と18回の三中全会の精神を真剣に学び、貫徹し、中国の職業装産業の10年間の発展目標について検討・修正し、「2014-2020中国職業装産業発展要綱」を形成し、「職業装生産専門家型企業」の称号を獲得した12社に証明書を授与しました。一部の専門家や学者、全国各地からのキャリア企業の代表が出席しました。会議は陳明青副会長が主催し、王耀min会長が作業報告を行います。

第11回中国職業服企業家サミットは非常に重要な会議です。党の18大確立による改革の深化に揺るぎなく、方向を明確にして難関を突破する情勢の下で、来年と今後の一時期の中国の職業装産業の持続可能な健全な発展のために、目標と発展方向を定める会議である。王耀min会長は会議で、最近終わった党の18期3中全会は、全面的に改革を深めるテーマを確定し、全面的に改革を深める路線図を描きました。全会「決定」は15の領域をカバーし、60の具体的な改革任務を提出しました。全会議で提出された「すべての労働、知識、技術、管理、資本の活力を爆発させ、社会の富を創造するすべての源泉を十分に流入させ、発展成果をより多く公平にし、全人民に恵まれる」という奮闘目標を業界の実際と結びつけて、真剣に学び、深く理解します。特に指摘したいのは、モデルチェンジ・アップに直面する中国の職業装産業は、党の18大「改革を全面的に深化させる若干の問題についての決定」から解放された積極的な信号と全体的な配置をしっかりと巡り、チャンスをつかみ、難関を克服し、中国の職業装産業の大きな発展と強い産業夢を実現することである。

今年以来、中国職業装産業協会は2012年12月の長沙会議によって確定した2013年の仕事全体の考え方と「経済成長方式を転換する基本線をしっかりとめぐって、科学技術を先導して、布地を基礎にして、創意設計を魂にして、専門家型企業を細分化して、中ハイエンド市場を構築し、全業界全体のレベルを牽引する」という指導思想を展開し、大量かつ効果的な創造的な仕事を展開し、産業の健全な発展を促進しました。この一年間、協会は十分に引率作用、参謀作用、集約作用を発揮し、基線をつかみ、地気を降り、横方向に接続し、職業装企業間の連携と協力を促進し、利益に関わる共同体と有無相通ずる協力仲間を形成し、職業装産業協会が制定した全体的な発展枠組みの下で、全面的な協力を行い、大きな進歩を遂げました。

　　会議今年の仕事を総括した上で、王耀min会長は十八期三中全会の『全面的に改革を深化させる若干の問題に関する決定』を解読する方式で、2014年の仕事と中国の職業服装産業十年の発展目標を結びつけて、参加者に十大精神を深く理解させ、十八大文書を徹底させることに対してさらなる自覚を持たせます。会議では、中国の職業装産業の10年間の発展目標は党の18大描く2020年までの中国経済発展の青写真と融合すると指摘した。十八大改革における決意、措置と目標は中国の職業装産業の発展と密接に関係している。改革が深まれば進むほど、改革が徹底すればするほど、中国の職業装産業の発展は旺盛な生命力を持っている。王耀min会長は仕事報告書の中で18回の三中全会の「全面的に改革を深化させる若干の問題についての決定」の中から、「資源配置の中で市場に役割を決定させる」という指導原則から職業装産業の発展に利益をもたらし、社会の公平を促進し、職業装産業の持続可能な発展に利益をもたらす。この基礎の上で、会議は「中国職業装産業十年発展目標」について討論と修正を行いました。王耀min会長は、2011年に中国の職業装産業の発展実績に基づき、幅広い調査に基づいて、「中国の職業装産業十年発展目標」を提出しました。その後、中国の職業装企業家サミットと2013年蘇州副会長会議で、業界の持続可能な発展を促進するための指導思想を提出しました。今日、私達は学習党の十八大三中全会の文書を結び付けて、全会の《決定》を照らし合わせて、私達の十年の発展目標は完全に十八大精神に合うと思っています。今日、十年間の発展目標を十八大と十八期三中全会と照らし合わせて決定しました。十八大の理論高さと指導原則に従って改訂を計画し直しました。特に中国の職業装産業の10年の発展目標と十八大の計画を2020年までの社会発展の青写真と融合させて、中国の職業装産業2014-2020発展要綱を形成しました。

会議はまた来年の仕事に対して具体的な配置を行った。