팥 남장 이 세상 남자 의 진심 을 돋보이다

팥 남장 -제품 센터 -이량

홍두그룹은 강소성 중점 기업집단, 국무원 120개 개혁 시점 기업 중 하나다.

팥 상표는 1997년 국가 공상국에 의해 중국 유명 상표로 인정되었다.

기업은 ISO9001:2008 품질 체계 인증을 통해 여러 가지'중국을 보유하고 있다.

팥은 민족브랜드 창립을 기임으로 기업에서 초창한 1957년 곤경에서 벗어나는 1983년, 현재까지 산업이 상대적으로 다원화되어 눈부신 창업 과정을 지나갔다.

기업 제품도 최초의 니트 속옷에서 의류, 고무타이어, 생물제약, 부동산 4대 분야로 발전했다.

2001년 1월 ‘팥 주식 ’이 상장되어 기업이 자본 경영에 진출하기 시작했다.

그룹 10 개 자회사 중 한 개 상장 회사, 캄보디아 에서 11.13 ㎡의 공업원, 미국 뉴욕, 로스앤젤레스 두 개 해외 지점, 제품 20여 개 국가 및 지역 수출 했 다.

그룹은 현재 2만여 명이, 간접적으로 취업 10만 명을 이끌고 있다.

1991년 이래로 그룹은 성급 이상의 영예를 200여 개 받았다.

1994년 팥 복장은 ‘중국 10대 명품 ’으로 선정됐다. 2004년 4월 ‘팥콩 ’은 ‘중국 10대 가장 문화적 가치 브랜드 ’로 선정됐다. 2007년 3월 ‘팥콩 ’은 중국 의류 업계의 최고 영예를 받았다.

팥은 중국 청년이 가장 좋아하는 브랜드 중 하나로 국가 통계국에서 전국 방직 의상 제조 ‘효익십가기업 ’으로 선정됐다. 중국 민영기업연합회에서 발표한 2009년 500개 상규모 민영기업들 중 24위 등이 선정됐다.

경제를 발전시키는 동시에, 팥들이 사회 발전의 힘도 커지고, 여러 해 동안 기업의 대외 기부금, 기부금 억원을 초월하고, 그룹도 끊임없이 직원들의 수입을 향상시켜 기업의 발전성과를 공유하게 했다.

사회적 책임을 중시하기 때문이다. 2007년 4월, 팥이 국내 최초로 ‘CSC900T 기업 사회적 책임 ’을 통해 인증을 받은 기업이다. 2008년 1월 팥이 ‘리더십인 2007CCTV 연도 고용주 조사 ’를 통해 정신적 고용주 특별상을 가장 공유하고 있다.

팥이 세운 인재, 기술, 제품, 관리, 문화의 혁신 메커니즘이 기업이 비약적으로 성장하는 강력한 조력이 되었다.

그룹 전국 최초의'모자회사제, 내부 시장제, 내부 주식제, 효익 청부제'를 콘텐츠로 한'4제 연동'의 관리 체제로 기업 관리를 더욱 과학적, 규범으로 했다.

경쟁 상위, 제도 선인 등 제도의 추진은 기업을 활기차게 한다.

최근 몇 년 동안 집단 이 업그레이드 를 가속 하여 브랜드 체인 을 가속 시키다

앞으로 팥은'칠석 •팥데이 '등의 행사를 통해 브랜드 문화 함량을 높이고'중국 제일문화 브랜드'로'규모화, 현대화, 국제화, 정보화, 학교화, 학교화'와'백년 다국적기업 만들기'를 목표로 전진할 예정이다.